工伤社保局赔偿哪些钱 工伤保险与社保的区别?

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工伤社保局赔偿哪些钱

工伤社保局会根据员工受伤的情况给予相应的赔偿金。这包括一次性伤残赔偿金、定期伤残津贴以及定期伤残一次性付款。具体金额取决于伤残程度和员工所在地的具体规定。

工伤保险与社保的区别

工伤保险和社保在定义、范围、费率、赔付标准、赔付方式、保障范围和保险责任等方面存在明显的区别。

定义和范围

工伤保险是指劳动者在工作环境中或符合法律规定的情况下，因工作而患职业病或遭受意外事故导致暂时性甚至永久性的丧失劳动能力以及死亡时，从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

而社保是指国家建立的基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等一系列保障公民基本生活权益的社会保险制度。

费率和缴费

工伤保险主要由雇主承担，雇主需要按照相关规定购买保险并及时缴费。

而社保由个人和雇主共同承担，个人需要按规定缴纳一定比例的社保费用。

赔付标准和方式

工伤保险的赔付标准较高，费率由雇主全额承担，赔付方式是一次性赔付。

社保的赔付标准和方式根据具体保险项目而定，如养老保险、医疗保险等。

保障范围和保险责任

工伤保险主要是为了保障工作人员在工作过程中的安全，对于工伤事故的医疗费用、伤残津贴、丧失劳动能力赔偿等提供保障。

而社保是为了保障公民的基本生活权益，包括提供养老金、医疗费用报销、失业救济金等。

，工伤保险和社保在定义、范围、费率、赔付标准、赔付方式、保障范围和保险责任等方面有着明显的区别。工伤保险主要是为了保障工作人员在工作过程中的安全，而社保是为了保障公民的基本生活权益。